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【“两珍惜、两保持”主题征文】牢记使命 用心发声

作者: 兖矿能源   发布日期: 2023年08月28日   来源: 兖矿能源集团股份有限公司

自“两珍惜、两保持”形势任务教育开展以来,我深感振奋、深受感触。作为一名新闻宣传工作人员,更要珍惜大好局面、珍惜工作岗位,保持清醒头脑、保持战略定力,秉承“奋斗有我、舍我其谁”的干事创业态度,为新时代幸福杨村高质量发展贡献个人力量。

新闻宣传工作是国有企业思想政治工作的重要组成部分和企业管理中的一项常规工作,它肩负着企业对内沟通、统一认识和对外展示、塑造形象的重任,对于促进企业和谐健康发展有着重要意义。新闻宣传工作不仅有利于企业的改革创新,而且有利于保障生产经营和塑造企业精神文明,同时能够提升企业外在形象,促进企业的健康可持续发展。新闻宣传工作人员必须深入实际、贴近一线,围绕企业生产经营中心挖掘新闻线索开展新闻报道,使宣传平台成为企业发展“软实力”的最好体现。当前,需不断丰富“幸福杨村”微信公众号、内部网站等媒体宣传内容形式,进一步做好矿井新闻宣传工作。

融入党和国家工作大局。始终坚持旗帜鲜明讲政治,紧跟国家大事、围绕行业中心设置议题、策划选题,坚持把矿井工作放到党和国家工作大局中去思考、谋划、实践,在全局中找准宣传定位,在大局下把握宣传重点,围绕重大主题和工作重点,用行业视角反映国家和社会发展,有效提升报道的传播力和影响力。坚持政治导向,进一步提升新闻舆论引导力,紧紧围绕党中央决策部署,胸怀大局、把握大势、着眼大事,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,深刻领会党的二十大精神,广泛宣传社会主义核心价值观。始终践行马克思主义新闻观,把旗帜鲜明讲政治贯穿融入新闻舆论工作的各环节、全过程,始终坚持正确政治方向,持续提高新闻舆论的传播力、引导力、影响力、公信力。

抓住新闻宣传工作重点。开展新闻宣传工作,要瞄准矿井的阶段性重点工作,抓典型、抓热点、抓重点。要服务于生产一线,把笔墨和镜头对准最前沿,将最火热的生产攻坚、最鲜活的作业现场,以及最感人的职工事迹,以新闻事实进行报道,全力营造创先争优的发展氛围,为矿井完成各项任务目标提供强大的舆论支持。要积极推动内宣外宣一体发展,准确把握内宣和外宣时、度、效的不同要求,主动对接权威媒体、主流平台,统筹推进内宣外宣的同步策划,拓宽矿井在网络舆论场的发声渠道,塑造国有企业的社会正面形象,综合呈现党领导下的国有企业高质量发展成果,突出正向传播效果。要研究把握现代新闻传播规律和新兴媒体发展规律,强化互联网思维和一体化发展理念,积极回应干部职工关切,守住宣传工作安全底线。

着力构建媒体宣传矩阵。探索构建“全媒化、智能化、模块化、移动化”的智慧融媒宣传平台,向报刊、网站、视频号等多元传播平台延伸,全力推进媒体深度融合,着力构建媒体宣传矩阵,为推动矿井高质量发展、造就高素质队伍营造更加良好的舆论氛围。持续推陈出新传播内容,新闻宣传内容要从传统的文字、图片逐渐向剧情、短视频等新闻产品样态转变,打造全链条、全景式宣传报道模式,让矿井工作的亮点、风采在新的传播生态环境下获得更好地传播,进而增强广大干部职工的价值认同、情感认同、文化认同和制度认同。在信息泛滥的信息时代,媒体唯有求新、求变,才能更好地发展,新闻报道要充分发挥主观能动性,开阔采访报道思路,发掘新的触发点,从内容和形式都要注意选择独特新颖的报道角度作为切入点,力求以新引人入胜,体现新闻的魅力。

加强新闻宣传队伍建设。着眼于新闻宣传队伍能力建设,不断提升新闻宣传工作人员能力,持续锤炼队伍脚力、眼力、脑力、笔力,引导新闻宣传工作人员苦练内功,不断提高宣传报道工作水平,打造一支符合全媒体时代要求的新闻宣传队伍;要开展宣传报道培训交流,对标找差,汲取先进经验,在立足矿井实际的基础上,有计划、有组织地让新闻宣传工作人员走出去,与各大媒体进行学习交流,提升宣传报道队伍工作能力,推动宣传工作向更高的目标迈进;着眼宣传人才高效流转、优化配置,建立正向人才奖励激励体系,灵活运用稿酬激励、评先评优等表彰奖励措施,更大程度激发人才活力;强化和鼓励矿井各单位基层通讯员开展合作,实现新闻宣传从“单打独斗”到“多兵种合作”的良好局面,营造心齐、气顺、劲足、事成的正能量氛围。

总之,在当前形势下,要珍惜大好局面、珍惜工作岗位,保持清醒头脑、保持战略定力,以“使命在肩、奋斗有我”的精神,团结一致向前看、凝心聚力谋发展,全力做好新闻宣传工作,讲述幸福杨村好故事、展示幸福杨村新形象、唱响幸福杨村主旋律,为实现新时代幸福杨村高质量发展提供重要精神动力和思想保证。(杨村煤矿宣传干事 赵伟)