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【贯彻落实三届五次“双代会”精神】南屯煤矿生产服务中心谢翠红及团队感言集锦

作者: 兖矿能源   发布日期: 2024年05月02日   来源: 兖矿能源集团股份有限公司



【编者按】4月26日,兖矿能源召开2023年度先进单位(集体)劳动模范和先进个人表彰大会,隆重表彰2023年度先进单位、突出贡献团队、先进集体、劳动模范和先进个人,进一步动员各级组织和全体干部职工以先进典型、劳动模范为榜样,凝心聚力、扎实工作、争先创优,为全面完成2024年各项目标任务而努力奋斗。

兖矿能源网开设【贯彻落实三届五次“双代会”精神】栏目,对涌现出的优秀团队、个人先进事迹进行陆续展示,本期推出《南屯煤矿生产服务中心谢翠红及团队感言集锦》。

兖矿能源要求各级组织一如既往推进落实好全心全意依靠工人阶级的方针,用安全的环境守护职工,用发展的红利回馈职工,用广阔的平台成就职工,用点滴的关怀温暖职工,让兖矿能源在高质量发展中承载更多的深情厚谊。

各级工会要把握新要求,找准工会组织贯彻落实党的二十大、中国工会十八大以及山东省工会十六大精神的切入点、着力点和落脚点,加强顶层设计,注重守正创新,持续优化运行机制、工作方法、活动内容,全面提高工会工作质效;要迎接新挑战,致力满足职工对美好生活的新向往,切实围绕解决好职工最关心、最直接、最现实的问题,全心全意为职工服务,努力争创职工信赖的职工之家、争做职工信赖的娘家人;要抓住新机遇,丰富拓展群众性建功立业活动内容、形式和载体,积极搭建围绕中心、服务大局的宽广舞台,更好地把职工组织起来、发动起来、凝聚起来,助力公司高质量发展。


骨干成员    南屯煤矿生产服务中心谢翠红劳模创新工作室成立于2014年,是兖矿首批工作室之一。现有高级工程师4名,工程师3名,助理工程师5名,高级技师2名,技师3名。

在近十年的成长中,谢翠红劳模创新工作室逐步发展成一个以技术攻关、技能传授和培训服务等职能为一体的综合型劳模创新工作室,工作室领头人谢翠红带领团队先后研发技改课题、创新项目百余项、提出“金点子”和合理化建议160余项,取得国家发明和实用新型专利共计14项、全国质量管理小组“国优”成果2项、公司级以上小改小革优秀创新成果8项,累计为矿井创造经济效益数千万元。谢翠红荣获“山东省五一巾帼标兵”“全国五一劳动奖章” 

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“依托现场,刻苦钻研,精益求精,为现场职工解决更多的难题,为企业创造更高的效益而不断努力”。


在全国上下热烈庆祝“五一”国际劳动节的日子里,我非常荣幸地获得了全国五一劳动奖章的荣誉称号,我非常激动!感恩组织的培养,感恩组织的信任和推荐。

对标全国各行各业的劳模工匠,对标山东能源、兖矿能源的各位技能大师、工匠大拿,我知道自己所做的远远不够,距离领导的期许、榜样的要求以及职工对劳模形象的期待还有很大差距,这些差距既是我的不足,也是我今后努力的方向,它将激励我在以后的工作中更加努力、步履不停。

我们常说的创新不仅要有面对未知、面对困难的勇气,更需要的是要有专业知识的沉淀和积累;当有了新点子、新方法、新方案时,创新就变成了辛苦、专注和有目标的工作,需要勤奋、毅力和承诺。其实,创新的最终目的、创新课题的来源都只有一个,那就是解决生产过程中遇到的各种难题。提高自己的专业水平和管理水平,是我们解决现场难题的最大底气。

在下步工作中,我将保持空杯心态,将所有荣誉和赞誉归零翻篇,带领团队成员紧盯现场,依托现场,刻苦钻研,精益求精,为现场职工解决更多的难题,为企业创造更高的效益而不断努力。(南屯煤矿生产服务中心  谢翠红)


“把从劳模先进身上汲取的力量落实在平凡的岗位中,落实到点点滴滴的日常工作中。”


五月是劳动者的赞歌,努力奋斗着的每一位劳动者都是最绚丽的音符。

在南屯煤矿五十多年的征程中,培育和发展了一代代的不畏艰难、勇于创新、争创一流的技术人才,涌现出一大批干一行、爱一行、精一行,爱岗敬业、无私奉献、刻苦钻研、勇于挑战的时代楷模,他们在各自的岗位上奉献出了自己的青春和年华,展现了南屯人的实干担当、不怕吃苦、勇于奉献的担当和创业精神。我身边就有这样一位榜样,“全国五一劳动奖章”获得者谢翠红,参加工作二十多年来,扎根在基层、默默耕耘在一线,求真务实、技术精湛,在平凡的岗位上做出了不平凡的业绩,载誉归来的她,和往日并没有什么不同,身穿工作服,进入生产现场,依旧是个钢铁战士,让我为之敬佩。

“劳动最光荣,劳动最崇高,劳动最伟大,劳动最美丽”。作为一名矿井基层技术人员,在矿井发展的新征程上,我一定会立足本职,牢记使命,大力弘扬和继承劳模精神、劳动精神、工匠精神,把从劳模先进身上汲取的力量落实在平凡的岗位中,落实到点点滴滴的日常工作中,学习劳模艰苦奋斗,攻坚克难的拼搏精神,学习劳模勇于创新,争创一流,与时俱进的进取精神和开拓精神,学习劳模在不断总结工作经验的基础上,大胆寻求革新,创新工作方法,努力为矿井高质量发展贡献自己微薄的力量。(南屯煤矿生产服务中心  陈晓明)

兖矿能源南屯煤矿谢翠红劳模创新工作室_副本

“在劳模身边,近距离感受‘三种精神’”


作为基层的一名技术人员,作为谢翠红劳模创新工作室的一员,我有幸在谢翠红身边学习,近距离的接触,让我深切感受到她身上散发出三种精神的光芒,那是劳模精神的无私、工匠精神的严谨和劳动精神的质朴。

谢翠红她用实际行动诠释着对工作的热爱与担当,让我们在工作中备受鼓舞,更让我明白了成功并非偶然,是日复一日的重复,是坚持不懈的付出,只有通过辛勤的劳动和努力,才能实现自己的价值。只要有梦想,并为之努力奋斗,就一定能够在平凡的岗位上创造出不平凡的业绩。

谢翠红对工作时刻保持一种敬畏之情,她对细节的执著和完美的追求也不断引领和激励着我们,工作中她常给我们讲“木桶理论”“决定木桶能盛多少水取决于最短的那块木板”,团队或个人的整体能力往往受限于最薄弱的环节,她时常提醒我们要关注并提升自身的不足之处,不断学习,提升自己的业务技能,才能高标准地完成各项任务;

靠近劳模,如同靠近一座知识与精神的宝库,她的事迹与品质让我深受启发;与劳模同行,是一种荣幸更是一种激励,在以后的工作中,我也将以劳模为榜样,不断提升自己的专业知识和技能,积极探索新技术、新方法,不畏困难,勇于担当,用我微弱的智慧之光,为矿井的发展贡献自己的力量。(南屯煤矿生产服务中心 康健)


“弘扬践行劳模精神、劳动精神和工匠精神,用勤劳的双手书写属于自己的精彩篇章。”


作为新入职的员工,在五一国际劳动节这个特殊的日子里,我深感弘扬践行劳模精神、劳动精神和工匠精神的重要性。这三种精神不仅是我们国家发展的宝贵财富,更是我们每一位劳动者应当秉持的品格。

劳模精神,是激励我们不断追求卓越的动力。我要向那些在工作中默默奉献、取得突出成绩的劳动模范们学习,以他们为榜样,不断提升自己的业务能力和综合素质,为公司的发展贡献自己的力量。

劳动精神,是支撑我们奋斗不息的基石。我深知,只有通过辛勤的劳动,才能实现个人价值和社会价值的统一。因此,我要以饱满的热情和积极的态度投入到工作中去,不怕困难,不畏挑战,用勤劳的双手书写属于自己的精彩篇章。

工匠精神,是追求精益求精、追求卓越的品质。在今后的工作中,我将注重细节,追求卓越,不断提高自己的专业技能和工作效率。同时,我也要注重团队协作,与同事们共同努力,为公司的发展创造更大的价值。

立足岗位做贡献,是我作为一名新员工的初心和使命。我将以这三种精神为指引,不断学习、不断进步,为公司的发展贡献自己的青春和力量。我相信,在大家的共同努力下,公司一定会取得更加辉煌的成就!(南屯煤矿生产服务中心 王上上)


“用心竭力践行三种精神,提升创新意识,为企业高质量发展贡献青春力量。”


在五一国际劳动节这个特殊的日子里,我们不仅要庆祝劳动者的辛勤付出,更要弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神。作为南屯煤矿生产服务中心的一名技术岗位员工,我深感责任重大,使命光荣。

劳模精神是激励我们不断进取的动力源泉。南屯煤矿已走过半个多世纪,期间涌现出许许多多的劳动模范,我的师傅谢翠红便是其中之一。每每看到师傅兢兢业业带领创新组完成各种改革优化项目,勤奋地奔走在生产车间一线开展工作,让我更加明白,只有以劳模为榜样,脚踏实地、勤勉努力,才能在自己的岗位上发光发热,不负青春。

劳动精神是我们实现价值的基础。生产服务中心的每一项工作都离不开劳动者的辛勤付出。当看到各位同事以饱满的热情投入到工作,将汗水挥洒在车间、创新工作室以及竞技比赛场地上,我由衷认识到要始终保持对劳动的敬畏和热爱,完成领导下发的每一项工作、确保完成项目的每一个细节,才能为企业的生产安全保驾护航。

工匠精神则要求我们精益求精、追求卓越。在生产车间见习期间,我跟随师傅的脚步完成了车间设施的优化完善工作。师傅在一线车间的一丝不苟、专研较真的工作态度让我明白了在一线生产过程中要提升动手操作能力,勤于思考善于总结,以工匠精神要求自己,才能在一线生产工作中做出成绩。

在经历了车间一线生产实习、参与质量信得过班组项目、以及参演兖矿女职工品牌发布大会工作中,我深刻认识到只有立足本职工作,用心竭力践行三种精神,提升创新意识,才能更好地为企业高质量发展贡献青春力量。(南屯煤矿生产服务中心 胡安芮)

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【协助单位】南屯煤矿

【素材提供】房清 朱宇婷

【图文统筹】王艳芹 罗晓婷