万福能源认真贯彻落实两级公司工作要求，针对首采面设备安装、辅助运输、灾害治理工程等重点工作安全管理进行安排部署，坚定不移打好四季度安全生产“攻坚战”，努力营造实干当先浓厚氛围。

提升认知水平，抓主要矛盾聚力攻坚。聚焦矿井建设实际，用辩证心态发现处理解决问题，从正反两方面研究分析，找到矛盾根源所在，有的放矢采取处置措施，坚决不当“三季人”。坚持系统思考，扭住工作面安装“牛鼻子”，各专业服从服务于这个中心任务排兵布阵，疏解堵点，注重实效，盯住难点打歼灭战，干一件成一件，坚决保障工作面高质量安装。

提高干事能力，抓学习成效开拓思维。在安全生产标准化提升、严作风严管理等方面，对标对表兄弟单位，将学习到的先进经验做法，由点及面转化为提升矿井安全生产标准化建设水平的具体实践。面对矿井安全建设的各类难题，创新思维方法，内部会商研讨，外部学习请教，千方百计定措施、抓落实、保成效，切实真干事、干真事、干实事，有效解决实际问题，完成各项既定任务目标。

提振精神风貌，抓教育引导凝心提质。定期对基层区队组织开展“晨会”制度执行、案例警示学习和不放心人管控等专项检查，实现职工从“要我安全”到“我要安全”的转变，有效营造安全宣教浓厚氛围。纪委、安全监察部门严抓管理人员下井指标、带班跟班、风险隐患排查等安全制度措施执行，全面抓好生产各环节全流程的安全管控。持续性开展形势任务教育，摒弃“等靠要”惰性思想，超前谋划联合试运转前的各项工作任务，有力抓好措施落实落地，助推矿井稳定发展。