“全面从严治党压力传导不到位，对个别党员干部和重点岗位人员履行“一岗双责”的监督考核有差距，存在时紧时松情况。”

“基础工作不扎实，主题党日活动形式单一，与中心任务结合不紧密，存在党建工作与业务工作“两张皮”的现象，党建引领作用发挥还不够充分。”

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近日，杨村煤矿党委召开２０２４年度党支部书记全面从严治党述责述廉和抓基层党建工作述职评议会。该矿１６名党支部书记走上“考场”，分别对２０２４年度全面从严治党进行述责述廉和抓基层党建工作述职，亮出“答卷”、接受“打分”。

党支部书记一年一次晾晒成绩、查摆问题，同台竞技、接受检阅，全面从严治党述责述廉和抓基层党建工作述职评议考核成为落实管党治党政治责任、推进全面从严治党向基层延伸的重要牵引，成为强化党支部书记主责主业意识、以高质量党建推动高质量发展的有效载体。

一年一度的评议会，既是“期末考”，也是“加油站”。“述的是责任和廉洁，评的是干劲和担当。希望同志们相互学习、相互借鉴、相互促进，努力把党建工作提高到一个新水平。”该矿党委书记、矿长郭赵虎说道。

对于参加评议会的基层党支部书记来说，全面从严治党述责述廉和抓基层党建工作述职就是一次思想的革命，针对问题不回避，谈及原因不含糊，说到整改有想法，自我剖析，直指“病灶”。

“对全面从严治党的思想认识不深刻，全面从严治党这根弦绷得不紧，甚至存在畏难发愁情绪，一定程度上还存在想当“老好人”的想法。”

“自身党建知识学习广度不够、深度不足，知识储备还存在短板；对党员教育培训抓的力度不够，难以充分调动党员的积极性和参与度。”

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所有发言的党支部书记全部聚焦重点内容，突出问题导向，把自己摆了进去，讲清了履职尽责情况，讲清了存在的问题和根源。６分钟发言，对于成绩一笔带过，重点都在聚焦查找问题、剖析原因、提出对策。

“进一步落实全面从严治党责任制，强化对党员干部八小时外监督管理，不定期开展形式多样的党性锤炼和廉洁教育活动。”

“在抓党建学习深钻细研、融会贯通方面下功夫，充分利用周四政治学习日、党支部‘三会一课’等载体，开展互动式、体验式学习，提高学习的吸引力和参与度。”

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除了辣味十足自我剖析、自我加压，熟悉党建工作的基层党员代表担任的评委对参加述责述廉和述职的党支部书记进行民主测评也是这次“大考”的“重头戏”。

“我一定会珍惜手中的民主权利，为履职尽责的优秀党支部书记投出自己宝贵的一票。”前来参加评议会的基层党员代表付长松说道。

看着一张张神圣的评议表，这一年工作到底能够取得怎样的成绩？在场评委的民主测评形成了量化标尺。对于参加评议会的党支部书记们来说，内心的压力和职工群众的期待必将成为今年抓基层党建工作的源泉和动力。

该矿综采工区党支部书记戴广利：下一步我将认真履行全面从严治党第一责任人责任，主动对标上级的决策部署，结合实际制定具体落实方案，确保各项工作始终沿着正确的政治方向推进；带头落实中央八项规定精神，严格执行廉洁自律规定，做好深入细致的思想政治工作，做到是非面前分得清、名利面前放得下、关键时刻靠得住。

该矿综合服务中心第一党支部书记张丽丽：坚持“党的一切工作到支部”鲜明导向，对照年度党建工作责任清单，抓好过硬党支部考核、组织生活会、民主评议党员等工作，通过明确目标、突出导向、优化流程、精细管理、完善机制，推进党支部标准化、规范化建设再上新台阶。

新时代赋予新使命，新征程需要新作为。述责述廉述职是推进手段，尽责担当才是目的。“这次评议会，评出了全矿上下抓好基层党建这项硬任务的高度共识，也评出了抓好基层党建工作强烈的紧迫感和使命感。”该矿党委书记、矿长郭赵虎总结道，“做好新形势下基层党建工作，责任重大、任务艰巨，一定要增强政治担当和大局观念，认真贯彻全面从严治党要求，严格落实党建主体责任，以良好的精神风貌和务实的工作作风，一茬接着一茬干，一棒接着一棒跑，坚定不移完成全年各项目标任务，切实以高质量党建引领矿井高质量发展。”