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赵楼煤矿:这场工匠人才培养座谈会,提气又聚力!

作者: 刘晓平   发布日期: 2025年04月15日

为深入贯彻人才强企战略,全面提升人才培养质量,4月11日上午,赵楼煤矿组织召开工匠人才培养座谈会。

座谈会上,14位齐鲁工匠、各级劳动模范、菏泽市技术标兵以及青年职工代表,结合自身成长经历,分享工作经验与感悟。

从专业学习的困惑,到实践操作的难点,再到人才培养的长远规划,大家畅所欲言,积极建言献策,充分展现了青年人才队伍积极向上、锐意进取的精神风貌。

会议指出,加强技能人才的培养与储备,是关乎矿井长远发展的关键任务。要发挥职工队伍学历和年龄结构上的优势,结合实际进一步完善管理、技术、技能人才“三通道”体系建设,拓宽晋升路径,优化人才成长环境,充分激发职工学习热情与创新活力;要充分利用好蓝翎育才阵地、创新工作室、技术比武等平台引领作用,为青年技术人才搭建更多交流、学习与展示的舞台;要积极开展名师带徒活动,发挥各级技能大师传帮带作用,助力青年职工快速成长;要完善优秀技能人才激励机制,在全矿范围内营造“人人渴望成才、人人努力成才、人人皆可成才、人人尽展其才”的良好氛围。