面对复杂严峻的行业形势，兖矿能源鲁南化工主动出击，以“度危求进、逆势突围”为主线，全面启动“三级宣讲”形势任务教育活动，持续推动形势任务教育走深走实。

鲁南化工构建“公司—车间—班组”三级宣讲网络，确保形势任务教育全覆盖。公司领导班子除了在党委理论中心组学习会上进行学习研讨外，还带头进车间宣讲，结合行业动态与企业实际，剖析当前挑战与机遇，明确降本增效、技术攻关等关键任务指导包保单位进一步厘清工作思路，落实降本增效重点工作举措。车间层面以“班前会＋微课堂”形式，结合生产实际细化目标，将压力转化为岗位行动指南。班组则通过“故事会”“案例分享”等接地气方式，引导员工从身边事算成本账、效益账。

“今年除了我们的宣讲骨干、劳模先进代表，我们把基层党支部书记也纳入宣讲团队，就是希望形势任务宣讲能跟我们的实际工作，跟生产运行、降本增效结合的更加紧密。引导干部职工将思想共识转化为‘保安全、稳生产、降成本、拓市场’的实际行动，为企业逆势突围筑牢思想根基，凝聚奋进力量。”鲁南化工党委副书记、董事、纪委书记、工会主席宋锋本说。

随着宣讲活动深入推进，危机意识与责任担当在鲁南化工干部职工队伍中传递，“过紧日子”、“一切成本皆可控”、“产量就是效益”等理念深入人心，全员攻坚的信心倍增。公司深入落实“八项降本增效硬措施”，从技改提升、经营组织、费用管控、人力资源优化等多方面推动降本增效，有效对冲市场压力。

“宣讲不仅讲清了形势，更指明了方向。公司是我们共同的‘家’，只有齐心协力才能闯过难关。　”鲁南化工基层干部职工纷纷表示。