为构建党建工作新格局，实现党组织优势互补，东滩煤矿基层党组织开展结对共建主题党日活动，精准对接、同向发力，通过精神共鸣、难题共解、工作互动，有效激活基层党建“一池春水”，为矿井高质量发展注入了强劲的红色动力。

以史为鉴 精神共鸣强党性

　　历史是最好的教科书，也是最好的清醒剂。该矿将红色教育作为结对共建的重要纽带，引导党员在铭记历史中汲取奋进力量。

　　综掘一区党支部与调度信息党支部联合开展“铭记抗战历史汲取奋进力量”主题党日活动，双方共同签订《党建“1+1”结对共建协议书》，以契约形式明确共建目标与责任。活动中，党员们集体观看“九一八”事变主题影片，让在场人员深刻感悟到革命先辈的家国情怀与斗争精神。大家纷纷表示，要将这份感动转化为岗位担当的实际行动，以“时时放心不下”的责任感守护矿井安全生产。

　　洗选发运中心洗选党支部与经营管理党支部则以“弘扬抗战精神强党性砥砺奋进新征程”为主题，围绕党建特色做法、阶段性成果及实践难题展开深入研讨。双方党员共同观看《大抗战》纪录片，在专题学习中深化对伟大抗战精神时代价值的理解。通过交流，不仅梳理了共建工作的新思路、新路径，更让党员们在思想碰撞中筑牢记初心使命，凝聚起“功成不必在我，功成必定有我”的党性力量。

靶向发力 务实共建促提升

　　“目前我们在通风与瓦斯治理上取得了阶段性成效，但青年职工应急处理能力还有短板，‘一通三防’知识普及也需要更接地气的方式。”

　　“我们后勤保障这边也有类似困扰，服务流程效率和精准度还需提升，党员先锋模范作用怎么更好地融入服务一线，也是我们一直在思考的问题。”

　　结对共建的核心在于“务实”，在于破解基层工作中的堵点、难点。通防工区党支部与综合服务中心第三党支部的共建活动聚焦实际问题，开展了一场“干货满满”的党建专题研讨。面对问题，双方聚焦痛点踊跃发言，将通过共建“党员先锋岗”、组建党员突击队等方式整合优势资源，推动业务与党建深度融合，形成“1+1>2”的组织合力。以“问题导向式”的共建模式，让党建工作真正从“纸上”落到“地上”，成为破解基层难题的“金钥匙”。

实干担当 同心聚力铸安全

　　“大家加把劲，把积煤清干净，皮带运行才能更安全！”

　　“安全生产无小事，多清理一点隐患就少一点！”

　　党建成果最终要体现在服务生产、保障安全的实践中。洗选发运中心发运党支部与工会党群党支部以“同心聚力铸安全”为主题，组织40名党员、入党积极分子深入煤场921、922皮带走廊开展义务劳动。活动现场，煤尘弥漫、空间狭窄，却丝毫没有影响大家的热情。党员们带头冲锋在前，拿起工具清理积煤、擦拭护栏护网，分工明确、配合默契。经过近2个小时的连续奋战，皮带运输机的运行环境得到极大改善，潜在的安全隐患被彻底消除。

　　这场“接地气、重实效”的义务劳动，不仅是党员践行初心使命的生动体现，更是结对共建“办实事、解民忧”的具体实践。通过实干担当，进一步增强了党组织的战斗力和凝聚力，让党员在劳动中锤炼了作风，在实践中深化了对“人民至上、生命至上”的理解。

　　共建共融开新局，砥砺奋进谱新篇。东滩煤矿深耕品牌建设，精心打造“聚·新”党建品牌矩阵，持续推进党建“1+1”结对共建机制，不断丰富活动内容、创新活动形式，以提升党建质量为目标，让党员在互动交流中提升能力，让党组织在共建共融中焕发活力，为矿井在安全生产、智能化建设、绿色发展等重点工作中攻克难关提供坚强的组织保障，以高质量党建引领矿井高质量发展。