近日，鲍店煤矿党委推荐的《构建“四位一体”党建生态 促进“一区两岗三队”建设》实践案例，入选《国企》杂志2025年度“国企党建理论研究”优秀作品名单，并被评为“国企党建经验交流优秀作品”。获国家级权威媒体高度认可，标志着矿井在党建引领高质量发展方面的创新探索跻身国企系统先进行列。

该案例系统呈现了鲍店煤矿以一区两岗三队（党员责任区、党员先锋岗、党员示范岗、党员突击队、党员创新队、党员志愿服务队）为载体，构建“政治引领、组织赋能、服务暖心、数字驱动”四位一体党建生态，形成“区带岗、岗促队”的联动格局，推动党建工作与中心工作深度融合。案例详细展现了如何通过机制化设置一区两岗三队，引导全矿党员在安全生产、技术攻关、民生服务等工作中亮身份、强担当、作表率，切实将组织优势转化为实实在在的生产力、创新力与凝聚力。

该案例入选《国企》杂志年度优秀作品名录，不仅是对“一区两岗三队”创建实践的权威背书，也为新时代国企党建高质量创新发展提供了生动例证。今后，该矿将以“3.1415”党建现代化管理体系为引领，继续深化“一区两岗三队”创建，点燃安全生产、经营提质、创新创效的“核心引擎”，切实把党的政治优势、组织优势转化为推动矿井高质量发展的“硬支撑”，为实现“十五五”起好步、“全面一流”矿井建设高水平注入强劲红色动能。