兴隆庄煤矿锚定“安全、绿色、智能、高效”目标，将绿色矿山建设与精神文明建设、智能化升级深度融合，构建“理念引领—智慧赋能—生态增效—党建领航”四位一体发展模式，在煤海深处蹚出一条独具特色的低碳转型之路。

理念铸魂，凝聚全员绿色共识。依托“美好兴隆”文化品牌，该矿通过新时代文明实践中心搭建绿色交流平台，开展绿色环保主题党日、节能知识抢答赛等活动；公众号开设专题专栏，营造“浪费可耻、节俭为荣”氛围。“美好宣传队”下沉区队车间，以微宣讲等接地气形式传递节约理念。常态化开展“全员创新·岗位增效”等活动，对优秀建议给予双重奖励，胶轮车节能装置等一批职工创新成果落地，让“共建绿色家园、节尽所能增效”成为全员共识。

智慧赋能，升级清洁生产体系。该矿以智能化技术破解传统开采痛点，打造“智慧用能—清洁生产”闭环。构建“车间—班组—岗位”三级体系，借助智能调度系统精准预判电价波动，优化主通风机等设备运行时段，通过错峰用电降本增效；水资源循环体系高效运转，年处理污水超２００万吨，矿井水复用率１００％，实现“一水多用”。井下作业实现“无人化”突破，智能截割系统精准作业，提升回收率的同时减少能耗粉尘；煤炭储运全程全封闭，干雾抑尘、车辆清洁等措施落实到位，实现“采煤不见煤、运煤不扬尘”。

生态修复，实现效益双向共赢。该矿以系统思维推进生态治理，让废弃之地“点石成金”。兴隆山、兴盛山两座矸石山完成华丽转身，６４亩造林与７０余种适生植物构建稳定植被群落，山底洼地改造为兴明湖，自动化养护系统保障“四季有绿、三季有花”。如今，８４０亩治理区域成为兖州区四大公园之一。加强危废管理全流程追溯，粉尘治理全链条管控，生态价值与社会效益相得益彰。

党建领航，汇聚改革强大合力。深化“同·兴”党建品牌建设，构建“党建＋绿色发展＋降本增效”融合体系，通过三级联创机制，让党员在封闭煤仓建设、智能环保巡检等重点任务中带头攻坚。站在“十五五”开局新起点，该矿紧扣绿色低碳转型部署，深化“绿色＋文明＋智能”融合，让美好兴隆的绿色画卷在高质量发展中越绘越精彩。