面对“十五五”开局之年的复杂形势与艰巨任务，能源集团发出“齐心协力谋发展、攻坚克难勇担当”响亮号召。鲍店煤矿认真贯彻落实两级公司决策部署，以“开局即冲刺”的姿态，迅速推进各项工作任务。这是一场思想的大凝聚、行动的大动员。身为企业员工，必须找准坐标、履职尽责，做到思想上同心同德，行动上同向同行。

　　明大势、识大局，在“齐心协力”中凝聚思想共识

　　认清形势，增强忧患意识。当前，我国能源行业正经历深刻变革，经济周期性波动与结构性调整叠加，企业发展面临的宏观环境复杂性、严峻性、不确定性显著上升。要彻底摒弃“等靠要看”的被动心态，牢固树立长期“过紧日子”的思想，将成本管控意识融入血液，将精益管理思维贯穿始终。

　　把握机遇，坚定发展信心。在清醒认识挑战的同时，更要看到能源集团加快建设综合清洁能源服务商和世界一流企业的宏伟蓝图，看到兖矿能源“升级五大产业、聚力六项攻坚”的清晰路径，看到鲍店煤矿争创全面一流建设向高水平跃升的坚定目标。作为企业的一员，我们不仅是历史的见证者，更是未来的创造者。要把个人“爱企”情感，升华为“我与企业共命运”的价值认同和“我为企业发展做贡献”的行动自觉。

　　明确责任，凝聚行动合力。“齐心协力”最终要落实到每一个岗位的日常作为中。无论是管理人员还是普通职工，都要清楚自己该干什么、能干什么。只有每个人都像螺丝钉一样紧紧拧在属于自己的位置上，把分内之事做到极致，把交叉地带视为己任，才能汇聚成“千斤重担众人挑”的磅礴力量，真正实现“众人划桨开大船”的集体航进。

　　强本领、勇担当，在“攻坚克难”中锤炼履职硬功

　　以学增智，提升攻坚能力。工作的价值在于创造价值，关键在于是否胸怀全局、能否贡献智慧。要持续学习党的创新理论、上级决策部署和矿井中心工作要点，做到先学一步、学深一层。主动研究安全生产、经营创效、数智赋能等专业知识，不仅要有“想干”的热情，更要有“会干”的本领。

　　以干践行，推动决策落地。再好的蓝图，不落实就是空谈。要牢固树立“工作一次到位、问题到我为止”的责任意识，对矿党政部署的重点工作主动跟踪、及时反馈，推动形成“部署—执行—反馈—考核”的闭环。对基层反映的困难和问题，不推诿、不拖延，能协调的立即协调，需上报的及时上报。

　　以心聚力，凝聚思想共识。作为一名政工人员，凝聚共识、鼓舞士气是本职。要发挥政工人员的工作优势，用职工听得懂、喜欢听的语言，把企业面临的形势讲清楚，把发展的前景讲明白，把攻坚的措施讲具体，及时疏导情绪、化解疑虑。要积极讲述身边的奋斗故事，弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，营造正气充盈、拼搏实干的浓厚氛围。

　　走在前、作表率，在“实干笃行”中擦亮先锋底色

　　严实作风，树立良好形象。作风是形象，更是战斗力。要自觉践行“真下功夫、下真功夫、扑下身子、真抓实干”的工作作风，在每一个环节坚持高标准、严要求，做到零差错、零延误，以自身的过硬作风影响身边人，带动大家一起把工作往实里做、往细里做、往好里做。

　　精打细算，守牢安全防线。浪费的都是真金白银，节约的就是工资效益。要从节约一滴水、一度电、一张纸的小事做起，杜绝“跑冒滴漏”和“长流水”“长明灯”等现象，主动发现并制止身边的浪费行为，让勤俭节约成为习惯、成为自觉。要坚定“安全是最大的效益”，时刻绷紧安全弦，严格遵守各项规章制度，以安全生产的稳定局面保障经营成果。

　　服务职工，践行初心使命。紧密联系职工群众是党的优良传统。要始终牢记“为了谁、依靠谁”，将“以职工为中心”的发展思想融入血脉、见诸行动，努力成为政策宣传的“讲解员”、民情收集的“信息员”、矛盾化解的“调解员”、凝心聚力的“组织员”，在服务职工的具体实践中践行初心使命，汇聚起推动矿井争创全面一流高水平发展的磅礴合力。