安全生产月期间，杨村煤矿没有选择“照本宣科”，而是用一场场“接地气、冒热气、增底气”的系列活动，让安全理念走出文件、走下展板、走进每一位职工的心里。

变电所里的“硬核”大考，以练为战筑防线

“报告值长，35KV进线电压波动异常，雷雨天气导致电网突发失电！”对讲机里的急促汇报，打破了35KV变电所的平静。别紧张，这不是真的险情，而是该矿正在开展的矿井应急电源专项演练现场。

与以往不同，该矿这次演练把“课堂”直接搬到了设备轰鸣的现场。考核分两关：第一关是闭卷笔试，考的不是死记硬背，而是突发失电时最先要确认的五个开关位置和应急处置流程；第二关则是“真刀真枪”的实操，值班人员需要在模拟的雷雨交加声中，严格按照操作规程，在短短几分钟内完成应急电源的切换、送电和负荷监测。

这场“以练促学、以考促能”的专项考核，紧贴夏季高温、用电负荷攀升和雷雨大风频发的季节特点，不仅检验了值班员的理论“内功”，更磨砺了他们在极端天气下的实战“外功”。演练结束后，大家没有立刻散去，而是围在一起复盘操作细节——“刚才你合闸前确认电压的时间如果再长两秒，会更稳妥。”这种现场即课堂、问题即教案的方式，让每一位在场职工都对“迎峰度夏”供电安全有了刻骨铭心的体会。

党员声音“沉”下去，安全意识“提”上来

如果说变电所的演练是“硬碰硬”的技能较量，那么“党员话安全”主题宣讲活动则是一场“心贴心”的意识浸润。

在综采工区的班前会上，在井口候罐室里，在检修班的设备旁，“百灵”宣讲正在开讲。他们围绕“安全意识提升、风险辨识管控、安全文化落地”三大板块，把枯燥的规章制度翻译成了一个个身边人、身边事。

“张师傅，你说说，咱顶板来压前那几声‘闷雷’响，是不是比天上打的雷更让人警觉？”宣讲员的一席话，让周围的工友们纷纷点头。她们用“拉家常”的方式，引导大家从“被动听”变为“主动辨”，让职工们自己讲出岗位上最容易被忽视的“隐形杀手”。

这场进基层、到一线的宣讲，最“走心”的环节莫过于“角色互换”——让职工当主讲，讲自己的一次侥幸、一次后怕。当一位年轻工人红着脸讲述自己曾因图省事没挂好安全带时，现场鸦雀无声，那是比任何训斥都更有力量的警示教育。至此，安全文化不再是口号，而是化作了“我要安全”的本能觉醒。

于细微处见真章，让安全文化“落地生花”

这次系列活动的魅力在于，全员“沉浸式”参与。从变电所里严谨的考核，到班前会上热烈的讨论；从对应急操作流程的精准把控，到对每一个风险点的主动辨识，我们看到的是“安全”二字正走到每一位职工的眼里、手里和心里。

安全生产月不止在六月，更在每一个需要守护光明的日夜里。杨村煤矿正通过这样形式新颖、富有现场感的活动，将安全的种子深耕于企业文化的土壤，让“党员带头、全员参与、技能护航”成为这个夏天的亮丽风景。因为我们深知，只有安全“时时在线”，发展才能“生机盎然”。