鲁南化工检维修中心党支部着力打造政治过硬、团结奋进、务实担当、职工信赖的基层班子，推动党建工作与检维修主业深度融合，实现支部从零起步、实干争先。

抓实思想教育，筑牢干事根基。党支部班子严格落实“三会一课”制度，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深入学习领会党的创新理论。深入班组一线开展形势任务教育宣讲，面对面解答职工疑问。在１６９名钳工划转过程中，开展全覆盖摸排，编制“明白纸”，帮扶小组跟进对接，平稳完成人员整合，稳住发展大局。坚持“检修推进到哪里，思想工作就跟进到哪里”，将思想引导融入设备维护、现场攻坚全过程，实现党建与检修工作同部署、同落实。

强化协同补位，凝聚队伍合力。班子成员坚持分工不分家，在制度执行、技术攻坚、检修管控上协同发力。为调动员工积极性、提高工作效率，党政班子分工协作，在新车间推行工时制度，倡树“干多干少不一样”的价值导向。一边抓试点落地，推出工时制“三步走”激励方案，一边深入岗位沟通答疑做思想疏导。如今工时制稳步运行，营造出全员积极向上的干事氛围。

干部带头攻坚，检修提质创效。班子带头深挖降本潜力，拓展自主检修项目９０余项，开展压缩机、汽轮机、磨机等大型机组自主检修，节约外协费用３６０余万元。通过优化人员配置、实行协同作业，压减保运费用５４０万元。Ｂ＃锅炉系统停车检修期间，完成自主检修项目１０７项；搭设检修脚手架１１０３处，相较以往，搭设标准更高、作业效率更优。闻令而动、通力配合，１０小时完成Ｂ＃锅炉炉内升级平台及脚手架拆除工作，全力打造关键时刻“顶得上、靠得住、信得过”的攻坚队伍。

压实主体责任，抓实党支部监督。班子履行全面从严治党主体责任，扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，做实做细廉政警示教育。梳理外协检修、物资领用、工时核算、人员调配等廉洁风险点，建立管控台账。严格落实党支部监督检查机制，对机车使用、外协审核、修旧利废等工作实施全过程监督，累计监督创效４５．１６万元。

践行群众路线，做好暖心服务。深化职工关怀服务，依托“１＋１＋Ｎ”党员联系群众机制，解决员工工作生活诉求１３项。依托李冲技能大师创新工作室培育煤炭行业技能大师１人、齐鲁首席技师２人。开展技能竞赛，以赛促学，让青年员工成长为一线检修岗位的中坚力量。

鲁南化工检维修中心党支部将持续强化班子建设，抓实班组“三基建设”，扩大自主检修范围，完善人才梯队建设，紧盯年度创效目标，为企业高质量发展贡献检维修力量。