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职工风采

鲍店煤矿工会:深耕书香文化沃土 锻造高素质职工队伍

作者: 詹青   发布日期: 2026年07月16日

  为深入落实能源集团职工读书活动部署,持续擦亮“书香鲍店”特色文化品牌,鲍店煤矿工会紧紧围绕“书香润心铸魂、阅读赋能发展”核心主题,创新活动形式、丰富阅读载体、拓宽育人路径,扎实开展一系列特色读书研学活动。如今矿区书香氛围浓厚、勤学善思蔚然成风,以深厚的文化软实力,为矿井高质量发展凝聚起强劲的精神合力与奋进动能。

  在刚刚过去的第四届“书香山能阅见美好”职工读书月活动中,鲍店煤矿工会精心统筹、周密部署,结合矿井生产实际细化专项活动方案,精准对接职工多元化、个性化学习需求,彻底打破传统单一的阅读学习模式。通过整合线上学习平台、线下阅读阵地、实景研学课堂、班组集体共读等优质资源,搭建起立体化、沉浸式、全覆盖的阅读学习体系,有效突破时间与空间的学习壁垒,推动阅读走出书本、走进实景、扎根岗位。全方位的活动部署充分调动了各基层单位及全体职工的参与积极性,为读书月活动圆满落地、取得实效筑牢了组织基础和群众根基。

  本次读书月活动亮点鲜明、成果丰硕,形成了载体多元、形式新颖、全员参与、学用相融的良好成效。矿井立足职工岗位工作特点,创新打造“线上云端共读、线下实景研学、基层班组共享、全域阵地赋能”四大特色学习载体,构建起全方位、多层次、常态化的阅读育人体系,极大丰富了职工学习体验,让读书活动更有温度、更具实效、覆盖面更广。

  线上云端共读灵活高效,适配矿井倒班生产、岗位分散的工作特性。活动期间,矿工会组织全体职工积极参与集团线上经典共读积分赛、最美朗读者、知识答题抽奖等三大主题活动,全员圆满完成各项学习任务。广大职工充分利用班前班后、休息间隙等碎片化时间自主打卡、线上研学,实现随时随地读书学习。轻量化、趣味化、便捷化的线上学习模式,有效解决了矿井集中学习难、人员统筹难的问题,大幅提升了活动参与覆盖面,成功打造了常态化、指尖化的线上阅读阵地。

  线下实景研学浸润人心,打造行走式沉浸式阅读课堂。矿工会组织职工走进泰和书院、儒家学堂、孟府等传统文化教育阵地,开展实景研学实践活动。通过名师专题精讲、经典美文诵读、学习心得研讨、初心践诺签名等丰富环节,推动书本理论知识与实景体悟深度融合,引导职工从被动碎片化读书,转变为沉浸式、深层次悟学。职工在传统文化的浸润中涵养初心、淬炼思想、提升素养,真正实现书香育人入脑入心、润物无声。

  基层班组共读精准落地,推动读书学习赋能岗位实干。各车间工会、基层班组紧扣安全生产、岗位建功、技能提升、家风建设等重点内容,常态化开展集体共读、心得交流、岗位研学、技能研讨等特色活动。灵活务实的班组微阅读模式,让职工立足岗位找差距、补短板、提能力,在互学互鉴、互帮互助中凝聚思想共识、夯实业务本领,切实做到以读促学、以学促干、学用结合,让阅读学习真正扎根基层、赋能一线。

  全域阵地建设夯实根基,构建长效阅读育人格局。矿工会持续完善“泰和书院+职工书屋+班组读书角”三级阅读阵地体系,分级承载大型研学活动、集中共读学习、岗位自主研习等各类学习场景。通过配齐各类专业书籍、盘活优质文化资源、联动线上学习平台,搭建起全域覆盖、互联互通、资源共享的阅读矩阵,为职工常态化学习、系列读书活动有序开展提供了坚实的硬件保障。目前矿区爱读书、读好书、善读书的氛围愈发浓厚,广大职工在持续阅读研学中锤炼本领、提升素养,切实把书香学习成效转化为履职担当、干事创业的实干动力。

  下一步,鲍店煤矿工会将深耕“书香鲍店”文化品牌建设,持续创新丰富阅读载体、深化学用转化路径,推动读书学习与安全生产、岗位建功、技能提升、队伍建设深度融合,持续以书香软实力赋能矿井高质量发展,为企业争创全面一流矿井汇聚磅礴精神力量。