青年兴则企业兴,青年强则企业强。近年来,鲍店煤矿深耕青年人才培育沃土,搭建成长成才、干事创业广阔平台,一批批高校毕业生告别校园、扎根矿山,以初心守岗位、以创新破难题、以实干担使命,在煤海一线淬炼成长、绽放芳华,为矿井高质量发展注入源源不断的青春动能。柳研青、范旭阳、花江英便是其中的优秀代表。
柳研青:智能开采的“探路者”

从名校硕士到矿井智能化建设技术中坚,35岁的党员主管工程师柳研青,九年如一日扎根采煤一线,以“钉钉子”的钻研精神深耕智能开采领域,敢为人先闯新路、精益求精守安全、躬身奉献传薪火,成为煤海深处的青春“探路者”。
“技术人员的战场就在现场”,这是柳研青始终坚守的工作信条。2016年从山东科技大学矿业工程专业硕士毕业后,他主动扎根采煤一线,从普通技术员起步,深耕现场、潜心钻研,一步步成长为矿井智能化建设的核心骨干。面对煤炭行业智能化转型的时代考题,他勇立潮头、敢闯敢试,主动承接开创性技术任务,全程参与国内首个常态化运行智能化综放工作面建设。该项目无现成经验可循,设备改造、自动跟机、记忆截割、自动找直等各个环节都存在技术壁垒。
为攻克技术难题,柳研青长期吃住在矿、深耕井下,日复一日泡在作业现场,与厂家技术人员、一线老师傅反复研讨方案,对上千项技术参数逐一调试、优化迭代。工装常年沾满煤尘油渍,笔记本密密麻麻记录着数据与改进思路,凭借极致的坚守与钻研,他成功破解自动割三角煤、液压支架自动跟机等核心技术难题,让7302智能化综放工作面实现稳定常态化运行,为全国煤炭行业智能化开采提供了可复制、可推广的“鲍店方案”。2025年8月,在73下11工作面旋转开采关键阶段,他全程跟班值守,实时研判顶板压力、煤壁状态,动态优化支护参数与推溜顺序,精准保障了特殊工况下的开采安全与作业效率。
安全生产是矿山发展的底线,更是柳研青刻在心底的责任。他始终秉持严谨务实的工作态度,坚信技术细节不容丝毫疏漏,针对孤岛开采、薄基岩开采、缩面集中开采等复杂工况,坚持“一面一策、超前谋划”,精准制定专项技术方案与安全措施。在5302-2薄基岩开采“高危禁区”,面对溃水溃沙重大安全隐患,他查阅海量资料、反复论证推演,制定完备的水害防治与顶板管理方案,坚持每班现场盯防、全程把控施工标准,最终安全高效完成回采任务。同时,他深耕技术赋能安全,将晦涩的安全规程转化为通俗易懂的实操课程,依托班前会、技术课堂开展全员培训,主导完成多项安全创新项目,实现安全管控与生产效率双向提升,带动班组形成人人重安全、事事守安全的良好氛围。
范旭阳:洗选战线的“实干家”

从青涩学子到技术主管,近九年来,山东科技大学毕业的范旭阳扎根鲍店煤矿洗选发运一线,褪去书卷气、淬炼实干功,扎根基层破成长困境、攻坚技改破产能瓶颈、创新突破解行业难题,以精益求精的工匠精神,走出了一条脚踏实地、逐光向上的青春建功之路。
2017年入职之初,范旭阳便深知“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”。初入矿区,他主动走出舒适区,在党委组织科见习期间,走遍矿井各个岗位熟悉管理体系;转入洗选发运中心后,把生产车间当作成长“第二课堂”,不惧设备轰鸣、粉尘扑面,蹲守分选机旁记录工况数据,跟随检修师傅钻研设备原理,利用业余时间与技术骨干研讨工艺短板。日复一日的基层淬炼,让他快速打通理论与实操壁垒,短短一年便完成从校园学子到一线技术员的华丽蜕变,为后续技术攻坚筑牢坚实根基。
2018年,矿井储装运系统设备衔接不畅、运行效率偏低,成为制约产能提升的核心瓶颈。面对这块“硬骨头”,刚转正的范旭阳主动请缨、迎难而上,牵头负责储装运系统技术改造工作。为打磨最优改造方案,他连续一周扎根资料室,研读十余项行业同类案例,比对分析上千组技术参数,结合矿井生产实际反复推演优化;深入现场勘查时,不惧狭小作业空间与粉尘环境,精准测量设备数据、手绘工艺图纸,对每一个细节精益求精。最终,他主导的技改方案高效适配生产需求,项目提前15天高质量竣工、一次性验收合格,每年为矿井新增经济效益超500万元,用硬核实力彰显青年担当。
深耕洗选领域,范旭阳始终秉持“创新不止步、攻坚不松懈”的理念,拒绝浅层修修补补,聚焦行业共性痛点深耕突破。2020年晋升副主任工程师后,他针对粗煤泥回收效率低、精煤产率不足的行业难题,牵头组建技术攻坚小组,全力开展技术攻关。生产旺季,他顶着车间40℃高温全程值守,实时观测分选效果、记录设备工况;深夜伏案深耕,查阅专业文献、模拟优化运行参数,常年奋战至深夜。凭借持之以恒的攻坚姿态,他不断优化洗选工艺、迭代技术方案,有效破解行业痛点,持续提升精煤回收率与资源利用率,以创新实干为矿井提质增效、绿色生产赋能。
花江英:守护矿山的“环保卫士”

跨越千里,逐绿而来。2021年,怀揣着对生态环保事业的赤诚与对矿山绿色发展的期许,布依族姑娘花江英从贵州黔南奔赴山东邹城,扎根鲍店煤矿环保岗位。四年时光,她褪去青涩、沉淀担当,以精细严谨的工作态度、迎难而上的奋斗姿态,深耕矿区生态环保一线,当好矿山“环保卫士”,用青春守护矿区碧水蓝天。
在矿区培养与前辈帮扶下,她从零起步、勤学苦练,跟着前辈走遍矿区所有排污点位、熟悉全套环保设施,熟练掌握环境监测、隐患排查、数据管控等核心技能。“环保数据容不得半点马虎,每一个数值都连着矿山的蓝天碧水”,师傅的叮嘱深深烙印在她心中,成为她的工作准则。从独立填报排污监测报表、核查环保设施运行状态,到主导片区环保网格化管理,她在日复一日的深耕细作中快速成长,将个人理想深度融入矿井绿色转型发展大局。
花江英始终保持随时待命的战斗状态,手机24小时开机,重污染天气应急响应、环保隐患排查等紧急任务面前,她从不退缩、冲锋在前。2023年冬季重污染天气应急处置期间,寒风凛冽、气温骤降,她与同事连续48小时昼夜值守,对矿区32个重点环保区域开展拉网式、地毯式排查,逐项核查设施运行状态、落实防控措施、梳理整改清单。即便口罩结满冰碴、手脚冻至发麻,她依然坚守岗位、一丝不苟,全力筑牢矿区生态安全防线。
她坚持常态化深入生产一线,巡查环保设施、核对监测数据、梳理台账资料,紧盯每一个细节、严控每一处隐患。一次日常巡查中,她敏锐发现车间废气处理设备参数异常,第一时间上报、督促整改,成功化解潜在污染风险,用极致细心守护矿区生态环境。同时,她积极投身环保宣传与行业交流,主动参与世界环境日主题活动、济宁市生态环境保护协会交流活动,普及绿色发展理念、分享矿山环保经验,积极学习行业先进技术与管理模式,助力矿井环保管理体系迭代升级。在她和团队的不懈努力下,矿区扬尘治理、污水处置、废气管控等工作成效显著,多次收获地方主管部门的肯定与表扬。
柳研青、范旭阳、花江英三位青年人才,是鲍店煤矿新生代高校毕业生的生动缩影。该矿将持续深耕青年人才培育,激活青年创新创造活力,让更多青年人才在矿山沃土上扎根生长、建功立业,以青春薪火续写矿井高质量发展新篇章。