“此次党建共建之行，可以用开心、开眼、开悟三个词总结收获。”万福能源党委分管领导在９月２日赴赵楼煤矿党建结对共建活动中，对本次共建成果作出概括。

万福能源党务工作骨干团队走进赵楼煤矿，汲取基层党建先进做法，拓宽党建工作新思路、新路径，切实把党建联动优势转化为企业发展实效，实现党建共建１＋１＞２的赋能成效。

本次共建活动以实地观摩为主要载体，先后到赵楼煤矿党建文化、阵地建设、人才培育、职工服务等各类特色功能点位，沉浸式学习对方基层党建标准化建设、党建品牌打造、党建赋能生产服务的成熟实践经验。

与此同时，共建团队实地探访“蓝翎提质”高技能人才实训基地与“产学研创赛”一体化创新联盟两大特色阵地。高技能人才实训基地设施配置齐全、实训场景贴合一线生产实际，为岗位练兵、技能提升、人才孵化搭建了坚实平台，助力一线职工锤炼实操技能、夯实从业本领。一体化创新联盟阵地构建起技术研发、实践转化、赛事赋能、创新培育的完整闭环体系，充分激活干部职工创新活力，为矿井安全生产、提质增效、转型升级注入科技动能。

观摩全程，万福能源党务工作者认真察看现场建设、细致翻阅台账资料、主动交流工作经验、逐条记录特色亮点，结合自身工作实际梳理差距、总结可落地、可借鉴的党建工作方法。

结束后，双方围绕党建品牌塑造、基层党支部提质升级、职工思想引领等内容开展深入研讨，也为后续常态化、深层次党建共建合作筑牢坚实基础。

据了解，此次结对共建是持续深化与赵楼煤矿联动协作的重要纽带，该公司党委将常态化开展互访互通、互帮共促，持续推动党建工作提质增效，以高质量党建引领安全生产、人才建设、创新发展、职工服务全方位升级，切实将党建聚合优势转化为矿井高质量发展的核心动能。