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杨村煤矿:岁末回首 展望新程 奋力谱写“幸福杨村”新图景

作者: 侯龙   发布日期: 2024年12月31日

时光见证前行的步伐,岁月铭刻奋斗的足迹。回首2024,杨村煤矿以实干彰显担当、用目标明确方向、在步履中坚定发展信心、在谋划中创新发展路径,强化“重点项目”的落实不懈怠,以高质量发展推动完成“目标所定”与“成效所显”的双向奔赴,书写高质量发展新高度。

凝聚党建“大合力”

杨村煤矿坚持把抓党建强党建作为第一责任,以高质量党建引领高质量发展,聚焦党的建设与中心工作融合,淬炼“幸福杨村”“365”党建品牌建设,每日一复命、每周一调度、每月一检查、每季一通报,形成“党委书记亲自抓、党群部门指导抓、支部书记具体抓”三级联动模式。深入创建“四好”领导班子、过硬党支部、“五好”共产党员,强化党员责任区、党员先锋岗、党员示范岗建设,党组织的创造力、凝聚力、战斗力不断增强,党委领导作用、党支部战斗堡垒作用、党员先锋模范作用充分发挥。

该矿深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十届三中全会精神、党建工作会暨企业文化建设推进会会议精神等,专题学习《中国共产党纪律处分条例》《国有企业管理人员处分条例》等党纪法规,形成领导班子带头学、突出重点延伸学、专题读书系统学、强化宣传引导学、党课宣讲促进学“五学”模式。扎实开展党委“1+1”结对共建活动,签订共建协议书、召开共建座谈会、同上廉洁党课,就深化内涵、提升质效、凝聚力量等方面深入探讨,有效发挥“1+1>2”的协同作用。按照“六有”创建标准,规范党支部品牌创建,形成“红色司南”“智·创综采”“七型掘进”等17个支部品牌,1+N党建品牌矩阵基本形成。深化“一名党员一面旗”活动,组织党员开展服务职工、助力生产等活动400余人次。

构建安全“防火墙”

杨村煤矿始终将安全生产置于首位,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针不动摇,严格落实安全生产责任制,构建全方位、多层次的安全管理体系,确保制度落到实处、见到实效。以“安全基础强化提升年”活动为主线,深推安全生产治本攻坚“三年行动”,扎实开展“六个专项行动”,牢树“大抓基层、大抓基础”鲜明导向,持续推进“矿井自管、区队自治、班组自主、个人自律”安全自主管理模式,积极做好“六好”区队、“五型”班组试点示范、总结推广,建成一批在兖矿能源和行业具有示范引领性及品牌影响力的优秀区队、金牌班组。

该矿从严安全教育培训,坚持“新规必学、培训必考、实操必修”,推进“全员岗位练兵”“安全技能竞赛”,分层级、分专业开展特色实用培训,引导干部职工学法规制度、会安全知识、提操作技能。持续打造各类“精品工程”,每季度评优选差,树立正反典型,以点带面促进整体提升。抓实安全生产标准化,深推“采掘标准化设计一张图”现场应用,落实公司季度评比、矿井月度评估、科室专业评比、区队动态验收“四层次评估”。落实双重预防机制,查清探明各类隐蔽致灾因素,确定灾害防治等级,突出薄弱环节、危险作业、临时施工安全管理,动态管控重大风险16项,跟踪治理A级隐患1项。矿井持续保持煤炭工业特级安全高效矿井和国家安全生产标准化管理体系一级矿井称号。

实现技术“新突破”

三百米井下,液压支架灵活自如地升降推移,采煤机飞速旋转,滚滚乌金闪着金光顺势落下……整个过程中,只需一人一键便可轻松实现,这在过去的杨村煤矿真是想都不敢想。

该矿薄煤层智能化建设创新团队,致力探索机械化向智能化转型,努力破解智能化、无人化技术难题,先后完成16个薄煤层工作面回采,建成8个薄煤层智能化采煤工作面。建设万兆骨干工业网、井下5G专网系统,构建基于云计算、大数据、人工智能、物联网等技术的综合信息管控平台。优选符合工作面采高低、作业空间小、含坚硬夹矸及硫化亚铁结核等特点的先进工艺和技术装备。进一步优化过煤空间,采用采煤机全悬摇臂+半悬机身整体铸造;优化煤层夹矸截割方案,大幅提升采煤机截割牵引功率。自主调整截割速度采煤机平均割煤速度由3m/min提升至5m/min,实现了薄煤层工作面正常生产期间无人化作业、地面远程干预的历史性跨越。

2023年11月,4703薄煤层采煤工作面智能创新成果高分通过全国采煤工作面智能创新大赛现场核验,荣获2023全国煤矿采煤工作面智能创新大赛薄煤层智能综采赛道特等级。今年6月,杨村煤矿承办的全国煤矿薄煤层智能开采经验交流现场会分会场圆满收官,向全国煤炭行业智能化建设提供了“杨村经验”,展示了“杨村方案”。

初心如磐担使命,重任千钧再出发。2025年,杨村煤矿将不忘初心,重整行装,以“风雨兼程,使命必达”的责任感,以“往昔已展千重锦,明朝更进百尺竿”的信心,驭风踏浪,行稳致远。