为深化＂降本增效＂目标落实，兴隆庄煤矿综合服务中心后勤职工公寓以打造绿色服务标杆为导向，聚焦水电管理关键环节，创新实施＂四维驱动＂节能模式，推动节约理念转化为全员行动，用点滴积累汇聚绿色发展动能。

理念筑基，让节约意识扎根。在电梯间、接待大厅、洗刷间等重点区域设置＂节能文化＂宣传标语，以＂节约一度电等于增产一吨煤＂的换算公式强化认知，将＂精打细算＂理念融入岗位实践。

科技赋能，让用水管控升级。实施＂三级节水法＂：源头端杜绝浪费，在日常用水过程中，自觉养成节约用水、随手关闭水龙头的良好习惯；过程端无论是洗涤物品还是涮洗拖把，均应采用容器盛水的方式，坚决避免直接使用自来水进行冲洗，杜绝水资源的无效损耗；终端实行＂网格化巡查＂，通过＂每日两查、每周通报＂机制，成功降低日均用水量。

智慧用电，让能耗管理精益。创新＂四时控电法＂：自然光充足时关闭辅助光源；客流低谷时段实行热水器分时供电；设定空调２６℃节能标准；始终秉持“人走灯灭”的原则，全力杜绝长明灯。通过智慧降耗，成功降低每月用电量。

全员参与，让绿色成为习惯。开展＂今天我当巡检员＂体验日，将节能成效与绩效考核挂钩。以＂每滴水都是效益，每度电都是贡献＂的担当，构建起＂全员参与、全程管控、全域覆盖＂的节能管理体系。