兖矿能源集团股份有限公司

您的位置: 首页
公司动态
职工风采

万福能源再添新力!14位高校学子开启职场新程

作者: 李小卫  刘康   发布日期: 2025年08月05日

8月4日,14名朝气蓬勃的高校学子怀揣梦想而来,带着对职业未来的热切期盼,轻轻叩开了这座万福能源新兴矿井的大门,他们正与这片充满生机的热土共同奔赴一场满载希冀的征程。

为助力新员工顺利开启在万福的新生活,公司提前进行了精心筹备。从贴心的接站服务,到便捷的报到手续办理,再到舒适的宿舍安排入住,全程都有专人负责对接,提供一站式周到服务,切实为新员工消除了后顾之忧。入职当天,在工作人员热情地引导下,新员工们有条不紊地完成了各项报到流程,初来乍到的陌生感也在温馨的氛围中悄然褪去。

入职仪式上,一部精彩的万福能源企业文化宣传片引人入胜。通过影片,新员工们全方位、多角度地了解了公司的发展脉络与文化底蕴。随后,新入职的大学生们依次进行了活力满满的自我介绍,他们自信的谈吐、昂扬的精神风貌,充分展现了新一代青年的独特风采。不仅如此,2024届优秀高校毕业生、来自安全监察部(生态环保部)的孙浩源和王鑫,还分享了自己入职以来的成长历程,包括遇到的挑战、积累的经验以及一路走来的深刻感悟,为新员工们提供了宝贵的借鉴。

公司领导出席入职仪式,他对新员工的到来表示最热烈的欢迎,详细介绍了公司的发展历程、生产布局及未来规划,鼓励新员工们充分发挥自身专业优势,在公司这个广阔平台上勇于创新、敢于担当,实现个人与企业的共同成长。同时,他希望新员工们能尽快适应职场环境,完成角色转变,不断加强学习,提升自身综合素质,在各自岗位上发光发热。

据悉,新员工入职后将参加为期两周的集中培训,培训内容丰富多样,涵盖党建知识、企业文化、安全管理、职业素养等多个领域。通过系统培训,将帮助新员工全面熟悉公司,掌握工作流程和岗位技能,为正式上岗做好充分准备。此外,公司还将为每位新员工配备经验丰富的导师,实行“一对一”传帮带制度,助力他们快速成长。

祝愿这些正在萌发的希望,在万福书写属于自己的蓬勃诗行。