“要坚决摒弃‘我以为’的主观臆断思想和‘侥幸’‘凑合’的错误心理，以“我必须做到什么程度”的高标准，严格要求自己，自觉遵守各项规章制度，保障自身和他人安全，杜绝发生各类事故。”在近期的安全办公会上，鲍店煤矿主要领导强调。

今年以来，该矿始终坚持安全优先于生产、安全优先于效益、安全优先于发展，全面贯彻安全新发展，逐级提升境界、强化责任、示范引领，激发安全发展活力，持续推动安全治理模式向事前预防转型理念，全面筑牢矿井发展基石。

守牢安全红线意识。该矿深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述，始终把安全作为首要政治任务、第一前提保障。树牢“人民至上、生命至上”安全发展理念，以“时时放心不下”　的责任感、“事事落实到位”的执行力和“视职工为家人”的亲情感，切实把安全生产记在心上、扛在肩上、抓在手上。坚持“隐患就是事故、防治胜于救灾、生命健康至上”的核心理念，始终把安全“三个优先于”贯穿于生产经营全过程，时刻保持安全生产的强大定力与高度警醒，牢牢守住安全发展红线。

筑牢依法合规意识。该矿坚持依法管理、依法生产、依法履责，持续加强《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国矿山安全法》《安全生产条例》等法律法规学习宣贯，认真落实“两办意见”“八条硬措施”及《关于依法严格生产安全责任事故惩戒推进企业主体责任落实的意见》等上级政策文件要求，清醒认识各级政府对安全事故零容忍，强力打非治违、强化行刑衔接、惩戒力度加大的高压态势，积极引导全员懂法纪、明规矩、知敬畏、存戒惧、守底线。

深化安全文化建设。坚持制度管人、流程管事、文化管心，充分发挥安全文化建设典型示范带动作用，突出安全管理“人文关怀、刚柔并济、真情守护、用心监督”，丰富拓展“１１６６”和美安全文化内涵，着力打造以文化人、典型引领、文化润安的新发展格局。坚持贴近实际、相辅相成、知行合一，将安全文化融入法规宣贯、过程管控、事故防范、素质提升等工作全过程，提炼、普及安全人文关怀、职业操守、安全理念和行为准则，以安全文化建设的“软实力”为矿井安全生产提供“硬支撑”。

加强安全宣传教育。坚持“党政工团纪”齐抓共管、群防群治，突出安全理念引领、安全意识提升和作业行为管控，持续强化安全形势任务教育、安全政策法规教育和安全典型案例警示教育。发挥先模人物激励作用，在微信公众号、网站等媒体专栏，广泛宣传安全生产工作突出成就、先进事迹和模范人物，弘扬积极向上的安全进取精神。坚持以案为鉴、以案示警、以案促改，强化“每日一案例”“每周一剖析”警示教育，针对性选择事故案例，推行事故复盘反演、逐级剖析活动，让全员在思想认识上得到警示、受到教育。