在鲍店煤矿-400米井下，有这样一支队伍：10名党员，42名职工，坚守在井下各采煤工作面，用责任与担当守护着智能化原煤生产的每一道关口。他们就是被表彰为矿优秀党员责任区的综采一区党支部生产班党员责任区。

　　自“一区两岗三队”创建活动开展以来，综采一区党支部生产班党员责任区以“安全出好煤，质量上标准”为宗旨，将党组织的政治优势转化为安全生产的强大动力。2025年，累计产煤超110万吨，回采率保持在96％以上，设备完好率提升至96.5％，隐患整改率达100％，安全生产实现“零事故”——这一串亮眼数据的背后，是10名党员带领42名职工在煤海深处树起的一面鲜红旗帜。

　　亮身份、包设备，党员就是“安全阀”

　　走进该责任区所在的每一个采煤工作面，每台关键设备上都挂着一块特殊的“身份证”——“党员包保责任牌”。采煤机、运输机等核心设备实行“一机一档”党员包保制，谁包保、谁负责，违规行为当场纠偏。“党员查隐患”专项行动在这里已成常态，党员带头查、带头改，隐患排查不留死角、整改落实不走过场。

　　“党员包保设备、带头查隐患，职工看在眼里，执行力自然就上去了。”责任区负责人这样总结。自责任区成立以来，党员主动发现并处理隐患，现场制止不安全行为，用行动诠释了“一名党员就是一面旗帜”的深刻内涵。职工们说：“看到党员在设备旁边转、围着隐患转，我们心里踏实，干活也更有底。”

　　学案例、研工艺，复杂条件练“真功”

　　2025年以来，该责任区回采了三个工作面，每个工作面地质条件不同，旋转开采、缩面开采、边采边撤等特殊工艺轮番上阵。面对难题，责任区党员没有退缩，而是把组织活动搬到了生产一线。他们依托工作实际开展案例培训，把别人的事故当成自己的教训，不走过场、不打折扣。

　　针对特殊工艺，责任区定期组织技术研讨会，引入效率量化考核和质量追溯体系——每一刀煤怎么割、每台设备怎么管，都用数据说话、用标准定规矩。同时，党员带头搞创新、搞革新，累计完成小改小革6项，生产效率显著提升。

　　“复杂工艺不可怕，怕的是组织不到位、标准不统一。”这是责任区全体党员的共识。正是靠着“把每一刀煤怎么割、每台设备怎么管都定清楚”的韧劲，他们啃下了一块又一块“硬骨头”。2025年三季度，73_下11作面缩面造条件一次成功，保证了10月份边采边撤无缝衔接；四季度，边采边撤加末采造条件与5302-2工作面安装同步推进，全年任务顺利完成。2026年一季度，5302-2工作面一次试生产成功，产煤37.9万吨，超计划５万吨；二季度产煤42万吨，同时完成末采造条件和83_上03工作面调试。

　　抠细节、较真劲，96％回采率这样炼成

　　“回采率96％不是喊出来的，是靠每个环节抠出来的。”这句朴实的话语，道出了责任区成功的秘诀。在党员责任区的带动下，“抠细节”成为每一名职工的自觉行动——设备巡检多看一眼、操作流程多想一步、工程质量多查一遍。党员带头较真，职工就跟着较真，全员参与、全过程管控的质量意识在这里生根发芽。

　　四个季度，三个工作面，杜绝了各类安全事故的发生，标准化验收全部达标，党员实现“零三违”。安全生产标准化建设从“纸面”落到“地面”，从“要求”变成“习惯”。

　　再出发、再登高，把牌子擦得更亮

　　成绩属于过去，奋斗赢得未来。下一步，生产班党员责任区将继续深化“党员三包”机制，把设备完好率持续保持在较高水平；不断总结各工作面复杂开采的经验做法，形成标准化作业流程，让复杂工艺有章可循；强化党员与职工结对子，每名党员带2至3名骨干，重点培养智能化开采操作和故障判断能力，为后续工作面储备人才；盯紧特殊工艺关键节点，提前制定专项预案，确保安全生产标准化再上一个台阶。

　　煤海深处，党旗正红。综采一区党支部生产班党员责任区的10名党员，正带领42名职工，用汗水和智慧在千尺井下书写着新时代煤矿工人的奋斗答卷。他们用实际行动证明：党建工作就是有形的生产力。把“安全出好煤，质量上标准”这块牌子擦得更亮——这不仅是他们的承诺，更是他们每一天的坚守。