安全是矿井发展的底线，文化是安全生产的灵魂。走进兴隆庄煤矿，整洁的厂区道路、葱郁的绿化景观映入眼帘，“以人为本　强基铸魂”的文化标识醒目矗立，兴隆庄煤矿安全文化中心庄重大气，浮雕墙诉说着安全故事，“立鼎兴安”的文化理念浸润人心。近年来，兴隆庄煤矿坚持以安全文化建设为抓手，紧扣“以人为本、强基铸魂”核心导向，把安全文化融入安全生产全过程、各环节，以文化聚共识、以文化促管理、以文化守底线，持续夯实安全根基，为矿井高质量发展保驾护航。

文化浸润，打造沉浸式安全宣教阵地。为推动安全理念入脑入心，兴隆庄煤矿精心打造安全文化中心，构建起集学习、教育、警示、体验于一体的综合性安全文化教育平台。文化中心外墙大型浮雕墙图文并茂，将经典安全典故、警示故事镌刻其上，搭配“立鼎兴安”主题雕塑，象征矿井坚守安全承诺、一诺千“鼎”，时刻提醒全体职工敬畏安全、恪守规章。厂区步道上，系列安全文化展板有序排布，一句句简洁有力的安全标语，将抽象的安全制度转化为直观易懂的文化语言，让职工在上下班途中，随时随地接受安全熏陶，实现“抬头见安全、迈步学安全”。

该矿坚持阵地建设不松懈，持续丰富安全文化载体，打破传统课堂说教式教育模式，变“被动灌输”为“主动感知”。充分用好安全文化中心这一主阵地，常态化组织干部职工、新入职员工、研学团队前来参观学习。通过现场讲解、案例剖析、情景感悟，引导职工深刻认识“安全第一”不是一句口号，而是守护自身家庭幸福、保障矿井平稳运行的生命线。把“以人为本”的理念落到实处，始终坚持一切为了职工安全健康，从思想源头消除麻痹思想、侥幸心理，筑牢职工思想上的安全防线。

守牢底线，以文化促管理压实安全责任。文化引领重在落地见效，兴隆庄煤矿将安全文化建设与现场安全管理深度融合，紧扣矿井“六精六提”精益管理部署，推动安全理念转化为岗位行动。矿上层层压实安全生产责任，健全从管理干部到一线岗位员工的安全责任链条，把安全职责细化到每个岗位、落实到每一名职工。依托安全文化宣教，引导全员树立“我的安全我负责，他人安全我有责”的责任意识，规范作业行为，坚决抵制“三违”现象。

在井下生产现场，安全文化延伸到采掘、机电、运输等各个作业地点。结合矿井生产实际，常态化开展安全隐患排查治理、岗位安全实操培训、事故案例警示教育。从设备检修标准化作业，到现场风险辨识，从班前会安全交底，到岗位互检联保，让安全文化融入每一道工序、每一次操作。大力倡导规范作业，摒弃经验主义，做实标准核查，推动设备检修从“经验修”转向“标准查”，从源头减少设备隐患，以设备安全保障生产安全。同时，持续强化包机责任制、现场验收制度，做到隐患闭环管理，实现问题早发现、早处置，牢牢守住安全生产第一道关口。

凝心聚力，丰富载体激活安全文化生命力。兴隆庄煤矿坚持多点发力，不断丰富安全文化活动形式，让安全文化活起来、实起来。定期开展安全知识竞赛、安全演讲、家属助安、安全签名等系列活动，搭建职工和家属共同参与的安全共建平台。通过亲情助安，把家庭牵挂融入安全管理，用亲情温情提醒职工时刻绷紧安全弦，构建单位、班组、家庭三位一体的安全防护网。

该矿注重发挥党员先锋模范作用，设立党员安全责任区、党员示范岗，党员带头查隐患、反“三违”，带头宣讲安全知识，以党建引领安全文化建设，带动身边职工规范作业。常态化组织全员安全培训，结合岗位实际开展实操演练，不断提升职工安全技能、应急处置能力，让职工既在思想上懂安全，更在本领上会安全。在厂区、班组、宿舍营造浓厚安全氛围，持续传播“人民至上、生命至上”的安全理念，让安全成为全员的思想自觉和行为习惯。

决战四季度，攻坚正当时。当前，兴隆庄煤矿正全力冲刺全年安全生产目标任务。兴隆庄煤矿将持续深耕安全文化建设，持续用好安全文化中心宣教阵地，不断拓展安全文化传播渠道，持续深化“以人为本、强基铸魂”理念，推动安全文化与生产经营、现场管理、精益管理深度融合。坚持文化铸魂、管理固本，持续压实安全责任，强化现场管控，常态化排查整治各类安全风险，不断提升矿井安全治理水平。以浓厚安全文化凝聚全员攻坚力量，守住安全底线，防范各类事故发生，保障矿井持续安全稳定运行，奋力书写矿井高质量发展的安全答卷。