清晨的鲍店，煤海深处传来采煤机沉稳的轰鸣。走进今天的鲍店煤矿，你会看到另一种姿态——奔跑。

四十年前，这里的第一代建设者从全国各地汇聚而来，用沾满煤灰的双手在兖州煤田安下家、扎下根，把汗水和青春奉献给了这座矿井。沉稳，是这片煤海与生俱来的底色；奔跑，是新时代鲍店人赋予它的新姿态。

“三年三步走”，每一步都在提速

２０２４年筑基启航，２０２５年跃升新水平，２０２６年“全面一流”高水平。鲍店煤矿以“一年一台阶、年年有新篇”的步伐，在争创“全面一流”矿井的道路上跑出了加速度。

这是一场有节奏的奔跑。“我们不能守住新水平，而是要定义高水平一流。”矿党政领导在专题部署会上这样说。从“全面一流”到“新水平一流”再到“高水平一流”，三年三步走，每一步都比上一步迈得更大、落得更实。

奔跑的姿态，体现在每一个专业、每一个岗位上。井下，检修工在支架间逐项排查；洗选发运现场，巡检人员沿皮带巡查及时清理卡堵；机电运输线上，维修人员把“抢修”变“巡检”，把隐患消解在停机之前；安全监管人员盯住关键环节，把规程措施落实到井下工作面；地面后勤把服务送到班组、把保障做到一线。没有人把“一流”挂在嘴上，大家把“一流”落在每一次操作、每一道工序、每一个班次里。

从“跟跑”到“领跑”，这段路他们只用了三年。

煤海深处，那些奔跑的身影

一个人跑得快，一群人才能跑得远。

洗选发运中心原煤运输队队长李伯印，别人不愿去的高处他去，别人不愿钻的旮旯他钻，一天到晚在生产现场忙碌。近几年，他从未完整地休过一个班。面对煤流磨损溜槽的难题，他在冲击点处焊接小溜槽，使设备寿命大大延长，每年节约材料费１０多万元。他的这个工作法被矿上命名为“李伯印溜槽缓冲耐磨法”，在全矿推广。

在机器轰鸣的生产服务中心车间里，全国煤炭工业劳动模范王燕带着徒弟高月雯，俯身调试着废旧皮带切割机。她领衔的劳模创新工作室先后完成３项国家专利和３０多项技术改造，累计为矿井节约费用３００余万元。徒弟高月雯沿着师傅的路，为各工种设计“标准作业卡”，让岗位操作有章可循，班组产品一次交验合格率稳定保持１００％。

“榜样街”上，劳动模范、十大标兵、十佳青年、十佳工班长等７类榜样人物在阳光下闪耀；“状元墙”前，煤炭行业技能大师、技术比武状元的照片和事迹，让过往的职工总驻足凝望。大家踩着榜样的脚印往前闯，又把自己的身影变成后来者的路标，让“奔跑”的劲儿在煤海深处传承。

跑起来，风就来了

２０２６年，是“十五五”规划的开局之年，更是鲍店煤矿争创“全面一流”矿井高水平攻坚之年。这一年该矿按下“加速键”，以“挑大梁、走在前、做示范，争创全面一流矿井”的干劲，动员全体干部职工日有所进、月有所变、年有所成。

“挑大梁、走在前、做示范，我们怎么办？”大讨论活动，在矿井各个会议室里持续展开，激起一场又一场“头脑风暴”。全矿上下拧成一股绳，在各自的赛道上全力奔跑，把“争创全面一流”的目标，拆解成每一天的具体行动，落实到每一个岗位的作业细节里。在这里，人人都是奔跑者，个个都是奋斗者，向着全面一流的目标不断迈进。

煤海原本沉稳，但跑起来就会有风。四十年前，第一代鲍店人在煤海中凿出了这座矿井。四十年后，每一名奔跑的鲍店人正用坚定的脚步，在“全面一流”的新征程上，把沉稳的底色变成奔跑的姿态。